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Generalist®の特長

企業価値を変える

企業価値を創出する、戦略的な人的財産管理を強力にサポート。

業務を変える

豊富な機能とフレキシビリティで業務の効率を大幅に向上。

システムの未来を変える

ノンカスタマイズで提供できない企業独自の仕組みも、
高い適合率とコンポーネントをベースとした環境により速やかに実現。

Generalistが実現する人財管理(ヒューマン・アセット・マネージメント)。それは、「人」を、価値を生み出す企業の「財産」として考え、社員一人ひとりのスキルやコンピテンシーを最大限に引き出し企業の戦略に結びつける仕組みづくりです。社員の価値をアップすることが、企業パフォーマンスを高め価値創造につながります。

きめ細かな企業ニーズを満たす豊富な機能は、人事・給与業務の効率化を実現。さらに、企業独自の仕組みにスムーズに応える適合性は、将来への安心を生み出します。

人財管理の枠を超えて、これまでにないメリットを創造するGeneralist
「企業価値を変える」「業務を変える」「システムの未来を変える」
企業に新しい価値を創造する力です。

従来のパッケージの概念を打ち破る Flexize™

Flexize™ : Flexible+Customizeの造語

Flexize

東芝では、導入される企業の皆様に最適な人財管理を提供するために、独自の概念Flexize™を提唱。導入時におけるカスタマイズなど、ユーザ企業の皆様のご要望に柔軟に対応できる仕組みを提供します。

ノンカスタマイズでは運用が耐えられない。カスタマイズが多いとコストがかかる。でも、自社に最適なシステムを構築したい!そんな声にお答えします。


業務効率を改善する豊富な機能

人事・給与管理から人材育成・評価までを含むトータル人財管理。
さらに業務の効率化を実現する豊富な機能をご用意しました。
基本的機能はほぼ網羅し、平均95%以上の業務適合率を誇ります。
目的に応じ、必要な機能やサービスを自由に選択してご導入いただけます。

業務効率を改善する豊富な機能

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